Qui sommes-nous ?

L’activité Eau de Veolia a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Sa vocation consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Descriptif du poste

Sous l’autorité du Responsable du pôle Réseaux, vous assurez l’organisation optimale des ressources humaines, matérielles et fonctionnelles nécessaires à l'exploitation des installations d’eau potable et d’eau usée,  dans le respect : des règles de sécurité, des obligations contractuelles, réglementaires, urbanistiques, budgétaires et  des modes opératoires.

ANIMATION ET MANAGEMENT DES ÉQUIPES

• Diriger et Superviser ses équipes pour l’organisation, la coordination et l’optimisation du travail : 23 collaborateurs : 2 responsables d’équipe, 4 Techniciens réseaux, 17 Agents réseaux travaux.
• Organiser et optimiser l’activité des équipes : plan de charge, planification, astreinte en lien avec ses responsables d’équipe.
• Fixer les objectifs et évaluer les performances individuelles et collectives de son Service Local.
• Développer les compétences de ses collaborateurs.
• Assurer une bonne collaboration avec les autres services de l’entreprise.

MÉTIER / TECHNIQUE / ORGANISATION

• S’assurer du respect des consignes d’exploitation et les faire évoluer, être garant de la performance et du bon déroulement des chantiers travaux.
• S’assurer de l’approvisionnement des divers stocks (réactifs, pièces…) nécessaires au fonctionnement de son service via les commandes du logiciel APPRO+.
• Rédiger des rapports sur le domaine d’activité et participation aux projets travaux.
• Assurer la bonne remontée des indicateurs et la traçabilité de l’activité du service
• S’assurer du respect des engagements contractuels 
• Participer à la veille technologique avec le suivi d’études de projets et la mise en place de nouvelles installations.
• Contribuer à la mise en œuvre des bonnes pratiques et favoriser l’émergence, la formalisation et la diffusion de nouveaux leviers d’efficacité, pistes d’innovation et bonnes pratiques.

GESTION ÉCONOMIQUE ET FINANCIÈRE DE L'ENTITÉ

• Suivre et respecter les budgets exploitation, renouvellement et d'investissement alloués par son Responsable.
• Contrôler l’exactitude de la traçabilité des interventions et engager les actions de productivité.
• Suivre les indicateurs contrats dans le respect des engagements quantitatifs et qualitatifs
• Lancer et négocier les accords cadres travaux de sous traitance avec l’aide du service Achats

COMMERCIAL / RELATIONNEL EXTERNE

• Assurer la communication et le conseil technique auprès des clients, collectivités, les sous-traitants…, Participer aux réunions de projets et de suivi de chantiers le cas échéant.
• Participer à toutes réunions auprès de la collectivité concernant l’activité sur le périmètre contractuel.
• Contribuer aux réunions périodiques avec les clients concernant son activité.
• Participer à la rédaction des Rapports Annuels du Délégataire et assurer la remontée et la validation des indicateurs de performance.
• Contribuer au développement commercial du service notamment dans le cadre d’appels d’offres mais aussi dans le cadre des travaux réalisés pour des clients privés (promoteurs, syndics, particuliers, etc.)

SÉCURITÉ / QUALITÉ / ENVIRONNEMENT

• Être garant de la diffusion et du respect des consignes de travail et notamment celles en lien avec la Sécurité : animer, contrôler et mettre en œuvre les moyens nécessaires auprès des équipes du Service Local.
• Décliner la politique QSE de la Société au niveau de son Service Local, notamment en termes de réalisation de causeries sécurité, visites sécurité, remontée des situations dangereuses , des presques accidents et audits.

DOMAINES TRANSVERSES

• Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise
• Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées  et veiller à leur bonne compréhension, leur application et respect au sein de son équipe et de l'organisation

Profil recherché

De formation ingénieur ou équivalent, avec une expérience réussie dans un poste à responsabilités techniques et managériales au sein d’une exploitation en contact direct avec les équipes terrain. Vous avez une bonne connaissance en hydraulique et travaux réseaux.

Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, vous êtes doté(e) d’un esprit d'analyse, d'anticipation et êtes détenteur d’excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles. Au-delà, vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre dynamisme et votre disponibilité.

Autres critères

• Permis B.
• Connaissance en réglementation sur l’eau et l’assainissement.

Informations complémentaires

• Lieu d’embauche : Perpignan
• Intervention sur l'ensemble du périmètre de la société dédiée
• Peut comporter une sujétion d’astreinte
• Devra résider dans un périmètre permettant un délai d’intervention sur la zone d’exploitation compatible avec les contraintes de continuité de service, notamment dans le cadre de la prise d’astreinte.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.