Dassault Systèmes

STAGE - Game Designer H/F - 78

  • Stage
  • Paris (75)

Qui sommes-nous ?

Dassault Systèmes, l’entreprise de la 3DEXPERIENCE, est un « accélérateur de progrès humain ». Elle propose aux entreprises et aux particuliers des environnements virtuels collaboratifs qui leur permettent d’imaginer des innovations plus durables. En développant un jumeau virtuel du monde réel, grâce à la plateforme 3DEXPERIENCE et à ses applications, Dassault Systèmes donne à ses clients les moyens de repousser les limites de l'innovation, de l'apprentissage et de la production.

Les 20 000 collaborateurs de Dassault Systèmes travaillent à créer de la valeur pour nos 270 000 clients de toutes tailles, dans toutes les industries, dans plus de 140 pays. Pour plus d'informations, visitez notre site www.3ds.com/fr


Descriptif du poste

Imaginez demain ...

L’équipe 3DEXPERIENCE Edu Adoption travaille sur des projets divers et variés en cohérence avec les industries adressées par la stratégie de DASSAULT SYSTEMES, ceci en collaboration avec des écoles du monde entier dans le but d’accompagner une communauté académique toujours plus grande et diversifiée. 



 



Vos futurs défis ...

Vous intégrerez une équipe dynamique dans un openspace muni d’un laboratoire expérientiel permettant des usages de réalité virtuel amélioré et collaboratif.

Vous serez responsable de la spécification, du prototypage et de l’implémentation d’une expérience pédagogique de Réalité Virtuelle sur la solution de DASSAULT SYSTEMES dans laquelle vous devrez implémenter des contenus 2D animés (vidéo, page web, comportements…) directement intégrés à une scène 3D (application directe sur de la géométrie), il sera aussi possible d’interagir avec ce contenu dans l’univers virtuel, le tout dans l’application 3DEXCITE Creative Experience.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les utilisateurs de l’application pour comprendre leurs besoins, les formalisant en fournissant une spécification claire puis en implémentant le composant. Le tout devra être facilement utilisable à l'aide d'une interface utilisateur claire et fonctionnelle.

Vous serez également amené(e) à interagir avec l’équipe développant certains composants de l’application.



Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

Analyser les besoins utilisateurs

Créer une expérience pédagogique permettant de répondre à ces besoins

Si besoin implémenter et documenter des composants en C++ à l'aide des Framework d'infrastructure propres à Dassault Systèmes.



Les attendus du poste sont les suivants :

Monter en compétences sur la plateforme 3DEXPERIENCE

Participer à la création d’une expérience pédagogique au travers de la Réalité Virtuelle.

Accompagner techniquement l'équipe lors d’événements et projets,



Les réalisations comporteront des parties théoriques et des parties de travaux dirigés. Vous serez donc amené à échanger avec des experts DASSAULT SYSTEMES du domaine en particulier. 



L'ensemble des réalisations seront par la suite diffusées via nos communautés, notre site web ainsi que sur notre chaîne YouTube pour être utilisées par les écoles et universités du monde entier.


Profil recherché



Etudiant.e préparant un diplôme de niveau BAC+5, Ecole d'ingénieur ou Master Universitaire.

Vous vous spécialisez en Informatique / Développement logiciel / Image.



 



Compétences techniques souhaitées :

Idéalement, vous justifiez d’une première expérience en stage ou apprentissage touchant à un CEF et/ou un à Player vidéo ou en HTML5 / JavaScript.

Une appétence pour les nouvelles technologies et une bonne connaissance de l’organisation des entreprises.

Compétences en développement C++

Fondamentaux de la 3D temps-réel (mapping de textures, gestion des UV, matrices de projection)

Utilisation de middleware 3D (tel que Unity 3D, Unreal Engine)

Bon niveau d’Anglais B1 B2




 






Poste à pourvoir en Stage à Vélizy Villacoublay - 78

Stage d'une durée de 6 mois 




 




Déclaration de diversité



Dassault Systèmes, avant-gardiste en matière de technologie et d’innovation durable, s’efforce de créer des équipes toujours plus inclusives et diverses à travers le monde. Nous avons la forte conviction que nos employés sont notre atout numéro 1 et nous voulons que tous, se sentent libres d’être pleinement qui ils sont vraiment. Notre objectif est qu’ils ressentent fierté et sentiment d’appartenance. En tant qu’entreprise à la pointe du changement, il nous incombe de favoriser l’inclusion de tous et participer à création du monde de demain.


Informations complémentaires

"A compétence égale la priorité sera donnée aux personnes ayant un statut de travailleur en situation de handicap ."

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